杭州国企员工落户条件,杭州国企员工落户条件是什么

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于杭州国企员工落户条件的问题，于是小编就整理了3个相关介绍杭州国企员工落户条件的解答，让我们一起看看吧。

1. 杭州国企解决户口吗？
2. 杭州学历落户条件？
3. 退休落户杭州的条件？

杭州国企解决户口吗？

不能解决户口。

进入国企也是不能解决户口的问题，迁移户口的原因中不能因为进入国企就进行户口的迁移，孩子的上户口的材料包括婴儿的出生证明，父母的结婚证还有身份证户口本，计划生育证明等材料。

可以的。

杭州的国企可以为自己正式入职的职工办理集体户口，将职工的户口从原户籍地迁到国企的注册所在地，虽然只是个集体户口，但毕竟是落户杭州了。后续如果有其他的变化，如购房，申请公租房等等，再变更户籍地就容易的多了。

杭州学历落户条件？

1、全日制本科及以上学历(需要学位证书)(包括研究生、博士、博士后，年龄45周岁以下，不包含在职研究生、MBA);

2、全日制专科紧缺专业(35周岁以下);

3、具有地市级以上人事部门颁发的中级职称及以上(工程师、经济师、会计师等，年龄45周岁以下，副高职称50周岁以下，正高职称55周岁以下);4、拥有发明专利(发明人、专利权人必须均为本人，年龄45周岁以下)。

1.学历须全日制；

2.年龄须45周岁以下（不含45周岁）；

3.在杭州工作并缴纳社保。

杭州是很注重人才的城市，近些年发展也很不错，吸引了很多人到这里来落户。外地人想在杭州落户的话，申请的方式比较多，常见的有积分落户，投靠落户，人才引进等，不同的申请方式，需要满足的条件也完全不一样。

退休落户杭州的条件？

首先男年满60周岁，女年满55周岁，持有在杭申领的有效《浙江省居住证》，外地身边无子女，子女全部或多数在杭州市区，本人或子女在市区或镇有合法固定住所的，可以申请投靠在杭城区子女。就可以落户了。

希望对你有帮助。

到此，以上就是小编对于杭州国企员工落户条件的问题就介绍到这了，希望介绍关于杭州国企员工落户条件的3点解答对大家有用。